Dépôt d'une plainte Politique de traitement des plaintes
La présente politique a pour objectif de fournir au plaignant un traitement des plaintes adéquat, neutre et objectif; d’assurer un traitement uniforme des plaintes; de répondre au plaignant dans un délai raisonnable.
Critères d’admissibilité d’une plainte
Toute personne peut s’adresser à la municipalité pour formuler une plainte.
Pour qu’une plainte puisse faire l’objet d’un examen par la municipalité, elle doit
remplir les conditions suivantes :
- 1)être exposée par écrit et signée. Les plaintes transmises par télécopieur et par messagerie électronique feront également l’objet d’un examen par la municipalité;
- 2)être suffisamment détaillée et fournir les renseignements nécessaires pour permettre une intervention;
- 3)les plaintes anonymes ou verbales ne seront pas traitées.
À noter que la municipalité ne traite pas les plaintes relatives à :
- 1)un sujet déjà porté à l’attention d’un tribunal;
- 2)tout sujet relevant de la régie interne de la municipalité;
- 3)l’opportunité d’adopter un règlement.
Confidentialité et neutralité
La municipalité est soumise à l’application de la Loi sur l’accès aux documents des organismes
publics et sur la protection des renseignements personnels. Si le traitement
d’une plainte exige l’identification d’un plaignant, la municipalité doit obtenir
l’autorisation écrite du plaignant avant de procéder au traitement du dossier.
La confidentialité n’empêche cependant pas la production de rapports et la transmission de
renseignements suffisamment détaillée pour permettre aux intervenants de bien situer
l’objet de la plainte, de comprendre les positions dégagées, de tirer les conclusions
nécessaires et de faire des recommandations. La municipalité met tout en œuvre pour
assurer que les plaintes soient traitées en toute neutralité.
La traitement des plaintes
Le traitement des plaintes est effectué par le personnel de la municipalité.
Un accusé de réception est transmis au plaignant dans les cinq jours ouvrables suivant
la réception de la plainte.
La personne chargée du service concerné par la plainte analyse la situation
et formule des propositions de solution.
Le plaignant, l’individu mis en cause, les employés de la municipalité et toute
personne susceptible d’apporter un éclairage dans le règlement de la
plainte sont consultés, au besoin.
Lorsque les moyens administratifs de résolution d’une plainte sont épuisés, la
direction générale peut présenter la plainte en comité de travail, à huis clos,
pour décider de l’opportunité de judiciariser le dossier.
La décision d’instituer des procédures judiciaires est prise
par le conseil.
S’il y a lieu, la confirmation par écrit du règlement de la plainte
est acheminée au plaignant.
En vertu de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur
la protection des renseignements personnels, les renseignements confidentiels
et personnels ne sont pas divulgués, ni verbalement, ni par écrit.